Sector Afval & Milieu zet in op professionalisering met nieuw leerportaal

O&O-fonds AMb zorgt voor zichtbaar aanbod en centrale inkoop scholing met Springest Go

21 MAART 2016, AMSTERDAM, 21 MAART 2016
Samenvatting
Het O&O-fonds AMb lanceert vandaag een nieuw leerportaal. Alle afval- en milieubedrijven in Nederland hebben nu hun eigen Springest Go-platform om opleidingen en e-learning in te kopen voor medewerkers. Zo krijgen zij makkelijker toegang tot leermogelijkheden en meer inzicht in kwaliteit.

Het Opleidings- en Ontwikkelingsfonds Afval en Milieubedrijven (O&O-fonds AMb) lanceert een nieuw leerportaal voor de sector. De 25 actieve afval- en milieubedrijven in Nederland hebben voortaan hun eigen Springest Go-platform om opleidingen, trainingen of e-learning in te kopen voor medewerkers. Zo krijgen zij makkelijker toegang tot leermogelijkheden en meer inzicht in kwaliteit. Het doel dat het fonds hiermee voor ogen heeft, is verdere professionalisering van de sector.

Het O&O-fonds AMb is opgericht om cao-afspraken over het opleiden en ontwikkelen van medewerkers in de sector Afval & Milieu uit te voeren. Met de lancering van het nieuwe leerportaal wil het fonds het inkopen van opleidingen voor de bedrijven vergemakkelijken. Marco Sassen, beleidsmedewerker O&O-fonds en initiatiefnemer van dit project: “Springest zorgt ervoor dat er een andere wereld open gaat voor de bedrijven op het gebied van opleiding en ontwikkeling. Er kan nu beter worden gekeken hoe opleidingen staan aangeschreven, zodat de bedrijven betere keuzes kunnen gaan maken voor zichzelf.”

Springest Go is een online leerportaal op maat voor organisaties. De afval- en milieubedrijven kunnen zelf bepalen welke opleiders, trainers en e-learning-cursussen worden toegevoegd aan hun eigen site. Ook kunnen zij hierop het aanbod zien dat door de andere afval- en milieubedrijven wordt benut. Om leermogelijkheden met elkaar te vergelijken, toont het leerportaal reviews, afkomstig van collega’s en van de publieke site van Springest. Inschrijvingen worden met het systeem centraal verwerkt, zodat de sector voortaan één overzicht heeft van alle investeringen en activiteiten op het gebied van opleiding & ontwikkeling. Het is de eerste keer dat Springest Go voor de opleidingsinkoop van een complete sector wordt gebruikt.

Investeren in opleiding en ontwikkeling is nodig om verdere professionalisering mogelijk te maken voor de Afval & Milieu-sector. Zo zijn er op dit moment nog geen standaard kwalificatieprocedures voor het personeel van de afvalinzamelbedrijven en afvalverbranders: “Er is voor sommige functies al wel sprake van verplichte scholing, maar sectorbreed is er nog geen certificeringsbeleid. Overheid en politiek zijn zeer bepalend voor het reilen en zeilen van de afvalbedrijven. Afspraken en regels zijn per regio verschillend. Dit maakt het moeilijk om voor kwalificering in de sector één lijn te trekken die landelijk standhoudt, maar hier werken we nu wel naartoe”, aldus Sassen.

Verplichte scholing is bijvoorbeeld al van toepassing voor chauffeurs bij inzamelbedrijven en voor werknemers van de verbranders vanwege veiligheidsvoorschriften. Hier werkt voornamelijk technisch geschoold personeel. Bij de inzamelbedrijven heeft ongeveer de helft van het personeel geen vooropleiding genoten. Milieustraat-medewerkers kunnen sinds kort de MBO-opleiding AMBOR (Afval & Milieu Beheer Openbare Ruimte) volgen.

Sassen: “De afvalverbranders hebben nu hun eigen benamingen en structuur opgezet voor kwalificering. Wij willen dit graag sectorbreed doorontwikkelen. Daarom zijn we momenteel bezig om alle taken goed in kaart te brengen en deze in te vullen met het juiste lesmateriaal.”

Springest Go zal voor alle bedrijven zorgen voor verbeterde zichtbaarheid van het opleidingsaanbod. “HR zal makkelijker toegang hebben tot de verschillende leermogelijkheden, waardoor we verwachten dat men ook sneller een bepaalde training of opleiding kan aanraden”, aldus Sassen.

----

Het Opleidings- en Ontwikkelingsfonds Afval en Milieubedrijven (O&O-fonds AMb) is opgericht om cao-afspraken over het opleiden en ontwikkelen van medewerkers in de sector Afval & Milieu uit te voeren. Het fonds is in de loop van 2011 opgericht en richt zijn acties op instroom-, doorstroom en uitstroommogelijkheden in de sector. Daarbij is het O&O fonds bevoegd om namens de Afval & Milieusector subsidieaanvragen in te dienen bij het Europees Sociaal Fonds.

Lees hier het volledige interview.

Citaten
"Springest zorgt ervoor dat er een andere wereld open gaat voor de bedrijven op het gebied van opleiding en ontwikkeling. Er kan nu beter worden gekeken hoe opleidingen staan aangeschreven, zodat de bedrijven betere keuzes kunnen gaan maken voor zichzelf." Marco Sassen, beleidsmedewerker O&O-fonds
Afbeeldingen
Contactpersonen
Download PDF
Download PDF
Over Springest Nederland

Over Springest

Springest is dé site waar je alles vindt om naast je werk te leren. Iedere maand zoeken en boeken 350.000 bezoekers cursussen en opleidingen in onze database van meer dan 250.000 leerproducten. Bezoekers kunnen filteren op basis van onder meer prijs, niveau, leerstijl en lesduur en meer dan 64.000 gedeelde ervaringen van cursisten raadplegen. Met Springest Go kunnen werkgevers opleidingen voor hun werknemers centraal aanbieden. Dit online leerplatform kan tevens in bestaande Learning Management Systemen geïntegreerd worden.

Springest is opgericht in 2008 (onder de naam Eduhub) om het voor iedereen makkelijker te maken de juiste opleiding te vinden. De in Amsterdam gevestigde organisatie heeft 50 medewerkers en heeft de ambitie om iedereen te helpen zijn volle potentieel te bereiken. Springest heeft kantoren in Nederland en Duitsland, en is verder actief in België en Engeland. Springest Go, de B2B-propositie van Springest, is hét leerplatform voor grote organisaties als PostNL, ING, Vattenfall, Bavaria, Siemens, Stork en Aegon.

berichten